Муниципальное образовательное учреждение средняя общеобразовательная школа № 32

 «Ассоциированная школа ЮНЕСКО «Эврика-развитие»  г. Волжского Волгоградской области

horizontal rule

Комплексный проект модернизации образования

horizontal rule

[НСОТ] [Пололожение об управляющем совете] [Состав управляющего совета] [Положение об оплате труда] [Аналитический отчет 2007-08] [Публичный доклад 2008] [Публичный доклад 2009]

На главную
Что такое РО
Школа ЮНЕСКО
История школы
Педагоги школы
Выпускники
Пресса о школе
Документы
Учебный план
Учебный график
Расписание
Школьная газета
Наше творчество
Учительская
Управляющий с.
KПMO

 

 

Развитие школы в УСЛОВИЯХ реализации КПМО.

(Аналитический отчет за 2007-08 учебный год)

 

стр. 1 | стр. 2 | стр. 3 | стр. 4 | стр. 5 | стр. 6 | стр. 7 | стр. 8 | стр. 9 | стр. 10

 

Теперь, повышение доходов учителей зависит от результативности труда, учитель мотивирован к повышению качества образования и своей квалификации.

 

  [НСОТ] [Пололожение об управляющем совете] [Состав управляющего совета] [Положение об оплате труда] [Аналитический отчет 2007-08] [Публичный доклад 2008] [Публичный доклад 2009]  
Hosted by uCoz